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HISTOIRE :
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En 1793 fut fondé le Corps des gardes-pompes de la ville de Paris.
À la suite de l'incendie de l'ambassade d'Autriche en 1810, Napoléon 1er transforma ce corps en formation militaire par décret impérial.
Il devint le Bataillon de Sapeurs-Pompiers de Paris, le 18 septembre 1811, puis le Régiment de Sapeurs-Pompiers de Paris en 1867.
Il prit le nom de Brigade de Sapeurs-Pompiers de Paris le 1er mars 1967.


BSPP :
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La Brigade de Sapeurs-Pompiers de Paris (BSPP) est une unité du génie de l'armée de terre française mise à disposition du préfet de police.
Elle est chargée des missions dévolues aux sapeurs-pompiers, principalement :

- lutte contre l'incendie
- prévention
- secours à personne
- sauvetage

Elle intervient pour l'agglomération parisienne, dans Paris et dans ses trois départements limitrophes :

- Hauts-de-Seine (92)
- Seine-Saint-Denis (93)
- Val-de-Marne (94)

460 000 INTERVENTIONS
EN 2007 !

La devise de la BSPP est :
« SAUVER ou PERIR »


HOMMAGE :
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Hommage aux dix-neuf Sapeurs-Pompiers de Paris MORTS AU FEU depuis la création de la BSPP (1967/2009 = 42 ans)

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© B.S.P.P.

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Je vous souhaite à tous et à toutes une BONNE VISITE.


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# Posté le dimanche 14 décembre 2008 06:41

Modifié le dimanche 07 juin 2009 09:45

B.S.P.P. : DEVENIR SAPEUR-POMPIER

B.S.P.P. : DEVENIR SAPEUR-POMPIER
LES CONDITIONS D'ADMISSION.

 À chacun sa chance...
Pas de concours académique pour intégrer la Brigade, la sélection s'effectue sur la base d'une évaluation de candidature.

Conditions générales

* Être de nationalité française ;
* Avoir entre 18 et 25 ans ;
* Avoir effectué la Journée d'Appel de Préparation à la Défense (J.A.P.D) ;
* Posséder un diplôme scolaire (BEPC à BAC +2 );
* Avoir une bonne moralité et ne pas avoir été condamné.

Aptitude physique minimum

* Mesurer entre 1,60 m et 1,96 m ;
* Avoir un poids en rapport avec la taille ;
* Détenir une bonne condition physique ;
* Être médicalement apte ;
* Avoir une bonne vue sans correction (pas de lunettes, de lentilles de contact ni de correction chirurgicale) sauf pour la filière SAV.

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Source: www.pompiersparis.fr

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# Posté le mardi 16 décembre 2008 07:48

Modifié le dimanche 07 juin 2009 09:47

B.S.P.P. : DEVENIR SAPEUR-POMPIER

B.S.P.P. : DEVENIR SAPEUR-POMPIER
LES ETAPES DU RECRUTEMENT.

1re étape :
Centre d'Information et de Recrutement de l'Armée de Terre (CIRAT)
Prise de rendez-vous auprès du CIRAT du département de résidence.

2e étape :
Centre de Sélection et d'Orientation (CSO)
Convocation au CSO pour les tests de sélection et l'entretien d'évaluation.

3e étape :
Centre d'Information et de Recrutement de l'Armée de Terre
Bilan de la candidature afin de déterminer le type de contrat en fonction des résultats d'évaluation.

4e étape :
Centre d'Instruction des Recrues (CIR)
Incorporation au fort de Villeneuve-Saint-Georges (94) : "l'école du sapeur-pompier de Paris".

Le créateur de ce blog.

Source: www.pompiersparis.fr


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# Posté le mardi 16 décembre 2008 08:02

Modifié le dimanche 07 juin 2009 09:47

B.S.P.P. : DEVENIR SAPEUR-POMPIER

B.S.P.P. : DEVENIR SAPEUR-POMPIER
LE CENTRE DE SELECTION & D'ORENTATION (CSO).

Il existe 5 Centres de Sélection et d'Orientation en France qui permettent de vérifier l'aptitude à l'engagement dans l'armée de terre. Cette évaluation comporte :

1. Une visite médicale

2. Des tests physiques
Vous serez testé sur trois épreuves physiques dont les résultats sont déterminants. Une préparation physique adaptée, à partir d'un programme d'entraînement, vous permettra d'atteindre vos objectifs sportifs.

3. Des tests psychotechniques
Ces tests informatisés permettent d'évaluer :
• la personnalité du candidat ;
• son potentiel intellectuel ;
• sa capacité à réagir devant une situation stressante.

4. Un entretien d'évaluation
Il s'agit pour l'évaluateur d'effectuer un bilan de la sélection afin de déterminer, si le candidat possède le profil recherché.

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Source: www.pompiersparis.fr
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# Posté le mardi 16 décembre 2008 08:13

Modifié le dimanche 07 juin 2009 09:47

B.S.P.P. : CONTRATS & FILIERES

B.S.P.P. : CONTRATS & FILIERES
LES CONTRATS.

Contrat de 5 ans
Engagé volontaire de l'armée de terre (EVAT) : contrat consolidé de 5 ans, renouvelable 5 fois.

Contrat de 1 an
Volontaire de l'armée de terre (VDAT) : contrat d'un an renouvelable.

À retenir :
Le choix et la durée du primo contrat dépendent des résultats aux épreuves de sélection et du souhait du candidat.
Quel que soit le type de contrat (EVAT ou VDAT), la formation initiale et l'emploi opérationnel ou technique sont identiques.
En fonction de la manière de servir, un engagement de 5 ans est proposé aux VDAT après la 1re année, sans concours ou examen d'entrée.
Les anciens militaires (5 ans de services maximum) ont la possibilité de rejoindre la BSPP en souscrivant un contrat VDAT dans un premier temps.

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Source: www.pompiersparis.fr
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# Posté le mercredi 17 décembre 2008 09:45

Modifié le dimanche 07 juin 2009 09:48